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2020年度民兵整组工作总结

时间:2024-01-21 12:33:57
2020年度民兵整组工作总结[本文共932字]

2020年度民兵整组工作总结 根据县人武部年度整组工作指示精神,我乡2020年度民兵整组工作在乡党委、政府的精心安排和部署下,整组工作从3月20日开始至6月10日结束。经过调查摸底,出入转队,造册登记和点验等阶段工作,按照编组原则,圆满完成30名基干民兵编组任务。经过整组,全乡共编基干民兵分队1个,30人,情报信息分队1个4人。所编民兵思想稳定,队伍纯洁,结构合理,均符合条件。其主要做法是:

一、领导重视,组织得力

该项工作开展伊始,乡领导高度重视,专题召开党委会议研究民兵整组工作,制定措施方案;召开民兵分队干部会,安排部署整组工作。向各村和有关单位下发了整组通知,责任到人,抓好该项工作的落实。在分队建设上,乡上在人力、物力和财力上高度倾斜,加大工作力度。各村、民兵接到通知后行动迅速,均能指派专人负责。为工作的顺利开展和保证民兵队伍质量打下了坚实的基础。

二、宣传工作深入扎实

宣传阶段,乡上武装部利用布告、标主事、横幅等宣传工具,大张旗鼓,大造声势,宣传国防知识、民兵知识。各村利用标语、横幅等进行宣传民兵整组工作,做到了家喻户晓。取得了较好的效果。

三、搞好适龄青年摸底,建立健全各种档案

在民兵整组中,各村能严格按程序进行出入转队,深入千家万户口调查摸底,做到了不漏一人,不漏一户。并严把人员出入转队关,对于政治立场不坚定,思想观念不牢靠,文化程度低,身体不符合条件,不热爱国防民兵事业,无组织纪律观念的人员坚决不接收入队。已入队的清除出民兵队伍,对长期在外打工人员,经常不参加组织活动的不纳入基干民兵队伍。特别是基干民兵整组中,严把年龄关,把有违法乱纪行为的人员坚决清除。进一步保证了基干民兵的组织纯洁性和稳定性。并对所编民兵逐一造册登记,填写基干民兵登记表和数质量统计表,资料详实。

四、配齐配强民兵干部,努力做到组织健全

整组中,我们在注意提高民兵素质,在严把民兵出入转队关的同时,注重把民兵干部作为整组工作中一个重要环节来抓。在民兵干部的调整选拔上,针对干部调动流动大,及时调整了干部,尽量推选复员军人,党员和文化程度高,思想道德观念强,有组织指挥能力的人员担任。通过整组,做到了组织健全,结构合理。

五、存在问题

年度民兵整组工作在各级领导和各村委会的大力支持下,取得了一定的成绩,但还存在一些不足之处:一是个别村对民兵工作不重视,宣传力度不强,工作处于被动。二是各表册填写不够规范,有缺项漏项现象。三是武装部正规化建设与上级要求还有一定差距,需进一步完善。以上存在问题力争在今后工作中加以克服,克服改进。

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