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工作述职

时间:2023-12-14 20:34:25
【精选】工作述职锦集8篇[本文共13063字]

【精选】工作述职锦集8篇

工作述职 篇1

尊敬的各位领导、代表们:

大家下午好!

时光荏苒,岁月如梭。转眼间,春意盎然的四月有悄然来到我们身边,在这充满生机与希望的季节,我们工商管理系也迎来了我系第八次学生代表大会。在此,我代表工商管理系全体学生会成员向关心支持我们学生会工作的院系各级领导、各位班主任及广大同学表示衷心的感谢!本届学生会于20xx年x月x日经安徽财贸职业学院工商管理系第七次学生代表大会民主选举产生。任职一年来,在系党总支的领导和 系团总支的领导下,在全体学生干部的共同努力下,以及广大同学的积极配合下,我们求真务实,开拓创新,走过了不平凡的一年,取得的良好的成绩。我们在秉承上届学生会优良作风和工作经验的基础上,结合自身实际情况进一步加强自身建设。在坚持以学生为本、服务同学的宗旨上,根据院系工作安排,开展一系列校园文化、娱乐、体育竞赛的活动,充分发挥学生干部的积极作用,极大的丰富的广大同学的校园生活,书写了我系学生会工作的又一崭新篇章。在此,我受工商管理系学生会委托作本届学生会工作报告,请各位代表于以审议。

第一部分 工作回顾

一、 明确指导思想,加强自身建设,增强学生会创新和凝聚力。 我们深知思想是行到的指南,是做好工作的基础。任职来我们把创建服务型学生会作为我们工作的指导思想。坚持以学生为本,服务同学为宗旨,加强自身建设,提高干部的责任意识,发挥学生干部工作的主观能动性。日常工作中,实行干部考核制,例会制和部门部长负责制,加强了对干部的素质的提高。活动开展做到事前有计划时候有总结,在活动中不断锻炼整个学生会各部门的分工合作,加强彼此之间的联系,提高整体办事效率。通过大型活动的开展有效的检验的各部门的工作水平。各学生干部在工作的同时不忘努力学习,在各种考试中以严谨的考风和优异的成绩在学生中起到模范表率作用。工商管理系学生会的工作宗旨不仅仅希望成为学

生干部增长才干锻炼能力的平台,更重要的是借这个平台为同学服务。

二、 促进学风建设,营造良好的学习氛围和风气。

学生会一直将营造良好的学习环境和氛围为基础工作的重点。一方面,学习部制定严格的晚自习管理规则,同时加强对个班晚自习的查勤,各部门部长晚自习到学办值班,督促晚自习,努力为广大同学营造良好的晚自习环境,另一方面,开展丰富多彩的专业文化活动,优化育人环境,根据我系专业特色,组织举办了魅力导游大赛,提升大家的专业学习兴趣,也增强了同学们专业学习的动力。

三、 积极开展一系列文化、娱乐、体育等特色活动,丰富大学生活,

营造健康文明欢乐的校园文化氛围。

校园文化是一个学校文明程度的体现,是一个学校发展的灵魂,是对外学校形象的展示。营造健康文明欢乐的校园文化,对提高广大学生的综合素质,开拓同学们的视野,具有深远的意义。合理利用学生会这个平台配合学院爱国主义教育和校园文化艺术节精心设计活动内容,为同学们奉献多种形式、精彩缤纷的校园文化活动。

1、文娱活动

为了丰富广大同学们的业余生活,陶冶艺术情操,在我系领导老师的大力支持下,广大同学积极努力,在我院第六届校园文化艺术节活动中,我系选手在校园歌手大赛、舞蹈大赛、烹饪大赛、电影配音大赛、健美操大赛中获得良好的成绩,为我系增光添彩。同时我系还根据院系的指导,举办了09级新生大合唱比赛、校园十佳歌手比赛、主持人大赛、送大三定岗实习晚会等活动,通过这一系列的活动,不仅锻炼了我们学生会干部,同时也发掘了一大批多才多艺的人才。

2、体育活动

在刚刚过去的我院第八届田径运动会上,经过广大学生干部的竭尽全力的组织和广大运动员的奋力拼搏,最终我们获得男子甲组三等奖了良好成绩。比赛期间,我们认真组织后勤服务,还组织拉拉队到各赛点为运动员加油助威,把整个运动会举办成为我们大家共同参加的体育盛事。在体育部的带领下,我系还在每学期积极组织大一大二班级篮球联赛,极大的提高了广大同学的运动激情。同时,做好体育部的本职工作,坚持晨跑,为广大同学的身体健康创造良好的环境。

3、宿舍文化

宿舍是我们在学校的一个家,宿舍的点点滴滴关河我们每一个人,也影响我们每一个人的生活。如何构建文明、温馨、和谐的宿舍环境,也是我们学生会工作重点之一。我们宿管部每天不怕辛苦,认真做好日常的安全卫生检查,夜间按时查房。此外还精心组织挑选寝室节目参加我院第二届宿舍才艺大赛,取得了女子第二名的良好成绩。积极响应参与学院第三个卫生活动月活动,并在此次安全月活动中我系旅游管理0901班0902班0903班都被评为十佳宿舍,为我系增光添彩,同时女宿部还举办了首次乒乓球比赛,丰富了广大同学的业余生活。

4、劳动生活

校园不仅是我们学习的场所,也是我们每天生活的地方。绿色的校园的建设成为学院不可或缺的重要组织部分。劳动生活部的每天对教室卫生进行检查,为我们学习提供了一个窗明几净的学习环境,还定期组织班级打扫我系公共卫生区,保持校园环境。此外,劳动生活部还与宣传部共同举办了教室文化设计评比活动,为同学们营造了良好的教室环境。

5、其他各项服务

我系学生会始终坚持服务同学的宗旨,全心全意为同学办事。实践部积极组织人力物力帮助同学们购买假期火车票,让回家心切的广大同学不在为买不到火车票而发愁,同时也使他们有更多的时间复习考试,解决了同学们的切身问题,得到同学们的一致好评。另外,我系秘书部勤勤恳恳积极配合老师整理日常工作资料。

第二部分 总结经验与不足、展望未来

一、 总结经验与不足

坚持党团的正确领导,是我们学生会工作取得成功的前提;广大学生的支持,是我们学生会工作取得成功的基础;全体学生干部的努力协作,是我们学生会工作取得成功的保证。一年的工作我们清楚的认识到要作好学生会工作就必须做到:

1、树立良好的服务意识和团队合作意识。

2、以身作则树立学生干部的模范带头作用。

3、加强自身能力培养更好更快的服务于同学

我们在肯定取得成绩的同时也清醒的认识到学生会工作存在问题:

1、各部门之间沟通较少,团队合作意识有待提高

2、工作中存在一定的漏洞,不能发挥最大效益

3、在大型活动的举办中,对人员安排的管理还存在不足,需要进一步提高

二、 展望未来

回顾过去,我们一步一个脚印,见证了我们取得成功的历程。

展望未来,我们豪情壮志,为学生会工作努力奋斗,书写更辉煌的篇章。

本届学生会即将完成使命,新一届学生会也即将产生,我们有理由相信:在我系领导的正确领导下,在广大同学全力支持与积极配合下,我们大家一起努力,一起成长,我系的学生会工作必将会取得更好的成 ……此处隐藏8551个字……够高,部门之间沟通不足。用车、出差、报销等方面还不完善。出差没有指定负责人,有什么改变或特别情况没能及时反馈回公司,有关外出人员,没有一定的监控机制;员工抱怨报销不及时,连累到工资不能及时收到。人力资源运用没到位,员工转正、晋升、加薪、调岗等的考核工作还未完善,目前仍处于“拍拍脑袋决定一切”的处理方法上,还未真正通过量化、客观的数据周密细致的全面考评。

2、6s管理和绩效考核没能真正体现出它们的功能,只是卫生检查和部门简单考评。6s管理和绩效管理这两样都是一个管理系统,没有大量的人力物力是根本建立不起来。其中举一下例子,6s之中的“清扫”,它指的不是简单的打扫卫生那意思,它的真正意思是清扫没有用的人和事物,包括过时或不合理的制度等等,还有最关键的是“素质”,是指人的整体素质的培养和提高。绩效管理也是一个很大的管理系统,每一部门、每一岗位标准不同、内容不同。

3、工资结构不合理,名称相互矛盾。虽然底薪和基本工资是不同概念,但特点差不多,底薪是计算工资的基数,随当时物价而变动的,是以这基数来折算实际的工资,基本工资是工资总额的基本组成部分,具有相对稳定性。现在我们的做法是既写底薪又写基本工资,无形之中就形成一年有两个底薪或两个基本工资。部门之间协作不够,职责不明确。

三、下一步的工作计划目标

希望得到公司领导和大家中层干部大力支持和配合,利用多种形式提高员工工作热情和工作效率。行政部将加强执行力度,在监管过程中“执行力”是人事行政部工作的重中之重,因为规章制度是公司管理的一个核心,但也需要各部门经理、主管的大力支持与配合,共同加强管理,保障公司规章制度体系充分发挥作用,促进公司全方位发展。用车、出差、报销等认真执行公司制度,各项工作环节要紧扣,提高协作的工作效率。做好人力资源的合理配置。初步建立起科学的管理系统及科学的绩效管理系统。这两个都是比较复杂的工程。

建立起良好的公司文化,我们公司要通过公司文化建设来调整观念,解决影响公司发展的问题,不可避免地要触及人的观念,涉及利益的调整,这不是一个轻松的过程,而是一个痛苦的过程、长期的过程。作为人事行政部门的负责人,责无旁贷。在公司总体规划基础上,协助各部门逐步建立经营规划、营销规划、财务规划、人力资源规划等,把“点”型工作梳理到“线”型工作上,把工作转型到“工作系统有序”上。针对我个人不足方面,积极调整,学习博大宽广的胸怀,造就务实、稳健的人格魅力,完善自己,提高自己。

我们行政部将更加努力,不断提高自己的综合能力,为公司的发展尽绵薄之力。

此致

敬礼!

  述职人:___

  20__年_月_日

工作述职 篇8

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好!

今天,正值大雪纷飞,瑞雪兆丰年呀!在这里和大家一起述职、汇报、交流,心里感到很欣慰,又一次获得学习机会。

已经是从事法制工作的第十六个年头了。对我来说,法制工作已经没有更多挑战,有的更多的是平淡、平和或者有或多或少的乐趣。

20XX年格外感慨的是,看到曾经年富力强的同事伙伴,都已临近退休的年龄;看到当年曾经年轻时的我们这一代人也已添白发,内心徒增凄婉。俗话说:岁月催人老、壮志逐年衰!因此倍加珍惜身边的这份难得的缘分,总想尽努力领导、同事多做些事情,为本职工作多尽微薄之力,为彼此的人生道路增添快乐、充实和进步。

这一年,我一直努力去干点事情,想方设法使各项工作做得更圆满。主要完成了以下几项工作:

1、继续做好行政处罚案件核审与听证工作。加强对县、区(分局)行政处罚案件核审、听证工作的指导和调研,注意掌握对听证范围扩大、听证门槛降低后的情况,关注听证申请的数量是否增加、通过听证改变拟作出的行政处罚案件的情况等。严把核审关。对各单位办结的案件,在处罚主体、执法主体、适用法条、定性标准、证据事实、办案程序等方面进行把关,20XX年,我共核审案件181件。

2、转变执法理念,实施新的执法方式,弥补传统行政执法方式的不足,在全局范围内,全面推广使用新的执法文书、使用“说理式”行政处罚决定书,使用自由裁量权参照标准,增强执法人员收集必要的证据材料意识,杜绝以往证据单一、草率的结案现象。

3、在全局范围内认真开展了行政执法办案调研活动。先后多次深入各县、区(分)局及基层分局,全面了解执法办案现状,及时解答一些在执法办案过程中遇到的问题,同时形成调研材料,对存在的问题提出了切实可行的建议,供领导参考。

4、改变培训方式,举办以案说法培训班。举办了全市工商系统以案说法培训班,全系统60余名执法办案人员与法制工作人员参加了培训。培训中,有8名执法办案人员走上了讲台,就近两年来自己经办的典型案例进行了讲解,从案件来源、调查取证方式方法、案件分岐意见、所采纳的意见以及案件所带来的思考等多方面的角度进行了剖析。

5、认真撰写案例分析。为了进一步提高案例分析会的质量,切实发挥案例分析会作用,我按照省局的要求,将近年来工作中碰到的疑难案件进行了梳理与归纳,上报省局6件案例分析。有2个案例被省局选上,并在本月在省局举办的研讨会上进行了研讨。

6、广泛开展法律法规宣传培训活动,开展12.4全国普法日宣传活动;接受全市“五五”普法依法治理检查验收工作,并为普法办提供了“五五”普法期间全市工商系统法制相关宣传资料。“五五”普法工作,得到了验收组的好评,有望被评为“五五”普法依法治理工作先进单位。

7、根据省局统一部署安排,组织全系统268人参加了20XX年申领行政执法证综合法律知识和专业法律知识考试。继续组织60名副科以上领导干部参加市委组织部、宣传部、司法局联合组织的全市领导干部法律知识考试。

这一年,我能够做到尊重领导,服从领导,沟通思想,求同存异。识大局,顾大体,不给领导出难题,不为个人利益斤斤计较。偶尔会有冲动,但绝不是为了个人利益,而是为了工作。请领导见谅!

这一年,我能够做到无论对上对下、对内对外,都不卑不亢,尊重、理解、真诚、友好,决不欺上瞒下,阳奉阴违。坚持以团结为重,以大局为重,多做化解矛盾、理顺情绪的工作,努力营造快乐向上的氛围。我一直认为大家都是心地善良正直之人,热爱事业之人,才华横溢之人,三人行必有我师。

这一年,我更加理解:有时间读书是真正的富贵,我骄傲我一直是富贵之人。读于丹《庄子》心得,我心常如蝴蝶;读冯有兰的《哲学简史》,我有如与哲人对话;读《读者》,我象夏日在树荫下,沐浴微风;读省局老领导的《亲情》,我象与朋友在一起喝茶;读国家总局的《法制通讯》,我犹如找到丢失以久的代步的自行车。

这一年,我非常荣幸地被国家总局评为全国法制建设先进个人。

这一年,我读书,我富贵;我思考,我开心;我繁忙,我健康。

喜欢温总理的一对词语:仰望星空,脚踏实地。

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